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Gestión del Talento Humano
Gestión del Talento Humano
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La Personería Municipal de Dosquebradas exalta la labor que día a día realizan sus funcionarios en la entidad. Así mismo, propende al fortalecimiento de los lazos, no solo laborales, sino personales, a fin de ofrecer las garantías necesarias que favorzcan la prestación de un servicio óptimo y de calidad.
No obstante, el personero municipal, Mauricio Garcés, manifiesta su agradecimiento a quienes por años han dedicado su tiempo a engrandecer el normbre de la Personería, a través de la entrega de una mención de honor Y una placa con un día de descanso remunerado.
¡Felicitaciones!
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PARTE 1 
PARTE 2
PARTE 3
PARTE 4
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- CAPACITACION EN TELETRABAJO
- INFORME FINAL PRACTICANTES RECURSOS HUMANOS 2020.pdf
- SEGUIMIENTO_Y_ADMINISTRACION_DEL_RIESGO_2020-I
- RESOLUCION NO.051
- RESOLUCION 151 POR LA CUAL SE ADOPTA TABLA DE PERFILES CONTRATO
- Politica Seguridad Salud Trabajo
- Plan de Gestión 2016-2020
- Plan Estratgico Recurso Humano
- Plan anual de vacantes 2020
- PLAN ESTRATÉGICO DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LAS COMUNICACIONESDE LA INFORMACIÓN Y LAS COMUNICACIONES
- Manual Evalucacion de Desempeño
- Manual de Procesos y Procedimientos
- Manual de Atencin funcionarios
- Manual de Comunicaciones
- Lista de Chequeo Resolucin 1155 de 2020 SSGT
- Lineamientos Administración de Riesgo
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- Diagnostico Área de Recursos Humanos
- Cronograma Capacitaciones - Página
- Codigo de Integridad - MIPG
- Clima Laboral -PMD
- Circular 010 - 2020
- Caracterizacion institucional de Área de Recursos Humanos
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En esta sección se pretende generar espacios donde se dé a conocer las novedades de cada área, los cambios, noticias o información general que les pueda interesar al resto de la organización. A la vez, se tenga la posibilidad de socializar las sugerencias anónimas y fortalecer la comunicación de una manera colectiva.
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Objetivo
General
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